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Aprende a utilizar las redes sociales: Youtube (programa "Yo me prep@ro")

05/10/2017 · Educación, Formación y Rehabilitacion -> Formación prelaboral y laboral

Vídeo formativo del programa "Yo me prep@ro", de DOWN ESPAÑA en colaboración con Fundación Vodafone España. Su objetivo es proporcionar a las personas con discapacidad intelectual las herramientas y estrategias necesarias para facilitarles el acceso al empleo, a través de las diferentes tecnologías implantadas en la sociedad.

Decreto 322/2011, de 19 de abril. Aplicación de la cuota de reserva del 2% a favor de personas con discapacidad en empresas de 50 o más personas trabajadoras y de las medidas alternativas de carácter excepcional a su cumplimiento (Cataluña)

19/04/2011 · Textos legales, Convocatorias y Subvenciones -> Textos legales

Este Decreto tiene por objeto: Establecer los procedimientos de intermediación laboral respecto de personas con discapacidad, para aplicar en Cataluña la cuota de reserva del 2% de la plantilla a favor de personas con discapacidad a empresas de 50 o más personas trabajadoras, la forma en que se debe llevar a cabo la declaración de excepcionalidad, la aplicación de las medidas alternativas de carácter excepcional al cumplimiento de la cuota de reserva y determinar los órganos competentes

Real Decreto 364/2005, de 8 de abril. Cuota de reserva en favor de los trabajadores con discapacidad

08/04/2005 · Textos legales, Convocatorias y Subvenciones -> Textos legales

Real Decreto por el que se regula el cumplimiento alternativo con carácter excepcional de la cuota de reserva en favor de los trabajadores con discapacidad

Real Decreto 290/2004, de 20 de febrero. Enclaves laborales como medida de fomento del empleo de las personas con discapacidad

20/02/2004 · Textos legales, Convocatorias y Subvenciones -> Textos legales

Este real decreto tiene por objeto la regulación de los enclaves laborales como medida de fomento del empleo de las personas con discapacidad

Ley 20/2007, de 11 de julio. Estatuto del Trabajo Autónomo

11/07/2007 · Textos legales, Convocatorias y Subvenciones -> Textos legales

La presente Ley constituye el resultado del cumplimiento de los anteriores mandatos. Para su elaboración se ha consultado a las organizaciones sindicales y empresariales, así como a las asociaciones de trabajadores autónomos. La Ley consta de 29 artículos, encuadrados en cinco títulos, más diecinueve disposiciones adicionales, tres transitorias, una derogatoria y seis finales

Servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal

26/03/2008 · Textos legales, Convocatorias y Subvenciones -> Ley Promoción Autonomía Personal y Dependencia

El ámbito funcional de aplicación del presente convenio colectivo está constituido por las empresas y establecimientos que ejerzan su actividad en el sector de la atención a las personas dependientes y/o desarrollo de la promoción de la autonomía personal. Este convenio será de aplicación en todo el estado español y se establecen los grupos profesionales, según el nivel de titulación, cualificación, conocimiento o experiencia exigido para su ingreso

Guía práctica - Jubilación anticipada de trabajadores y trabajadoras con discapacidad 2011

21/11/2012 · Empleo -> Condiciones laborables

Actualmente hay vigentes dos Reales Decretos que regulan la jubilación anticipada de las personas con discapacidad. Uno es el Real Decreto 1851/2009, de 4 de diciembre, por el que se desarrolla el artículo 161 bis de la Ley General de la Seguridad Social en cuanto a la anticipación de la jubilación de los trabajadores con discapacidad en grado igual o superior al 45 por ciento (BOE de 22.12.2009), que tiene efectos desde el día 1 de enero de 2010, y otro -en vigor desde enero de 2004- el Real Decreto 1539/2003, de 5 de diciembre, por el que se establecen coeficientes reductores de la edad de jubilación a favor de los trabajadores que acrediten un grado importante de discapacidad (BOE de 20.12.2003)

La contratación de personas con discapacidad crece en 2011 un 3,4% con respecto a 2010

09/12/2011 · Empleo -> Empleo Ordinario

3 de cada 10 empresas cumple con la Ley de Integración Social de los Minusválidos, que establece la obligación de realizar un 2% de contrataciones a personas con discapacidad en empresas de más de 50 trabajadores

El CERMI ve necesario reforzar la bonificación por cada trabajador con discapacidad contratado

28/01/2010 · Empleo -> Condiciones laborables

Este tipo de ayudas se han revelado eficaces para aumentar la tasa de empleo del colectivo

Una imagen mejor que mi palabras

· Empleo -> Empleo con apoyo

Este DVD y manual de empleo con apoyo está pensado para ser utilizado en la formación previa del trabajador en habilidades sociales, autonomía personal y responsabilidades laborales. En general, los jóvenes con necesidades de apoyo que se preparan para acceder a un puesto de trabajo desconocen el mundo laboral y tampoco han recibido una preparación adecuada para acceder al rol de adulto/a trabajador/a.