Sólo el 8,5% de las empresas del IBEX 35 cumple con el cupo de trabajadores con discapacidad

PALABRAS CLAVE: Estudio, Informe, Entorno laboral, Trabajadores con discapacidad
Autor: Down España
Fecha de publicación: 27/01/2011
Clase de documento: Noticias
Formato: Texto

Referencia bibliográfica

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RESUMEN:

IBEX 35 - 2010: Estudio DisCert España es el título de este informe que ha analizado el entorno laboral de 17 empresas que cotizan en bolsa dentro del IBEX 35

Noticia

Sólo el 8,5% de las empresas del IBEX 35 cumple con el cupo de trabajadores con discapacidad

Sin embargo, estas multinacionales dan empleo al 10% del colectivo.

IBEX 35 - 2010: Estudio DisCert España es el título de este informe que ha analizado el entorno laboral de 17 empresas que cotizan en bolsa dentro del IBEX 35.

Según informa la Fundación Luís Vives, el estudio deja patente que, mientras el 3,78% de la población española ocupada (702.000 personas ) trabaja en empresas del IBEX 35, dentro del colectivo de trabajadores con discapacidad esta cifra asciende al 9,78% (6.750 personas), según datos de finales de 2009.

Además, únicamente el 8,5% de las empresas cumple con la obligación de que el 2% de su plantilla sean trabajadores con discapacidad, y sólo el 28% comunica en sus informes corporativos sobre las medidas alternativas puestas en marcha para no cumplir este cupo.

Por último, aunque el 83% de las empresas del IBEX 35 no informa en sus memorias corporativas sobre su política hacia la discapacidad, un 46% sí aportan detalles sobre las personas con discapacidad que tienen en plantilla.

Estudio IBEX 35-2010